Recrutement organique

Nous nous concentrons sur le recrutement de profils pour les secteurs médicaux, pharmaceutiques et des soins de santé, par le biais de la recherche directe ou de l'externalisation. Grâce à cette approche de niche, nous avons bâti au fil des ans un vaste réservoir de talents, couvrant des profils de tous niveaux d'expérience. Le recrutement ne consiste pas à aller à la pêche aux talents, il s'agit aussi de donner un feed-back aux candidats. Cet état d'esprit positif et bénéfique pour les deux parties s'est avérée être une source vitale de références. Il nous permet de développer notre pool de talents de manière véritablement organique, au-delà des réseaux traditionnels.

Solutions sur mesure

Équipes non-exclusives

• Représentants commerciaux sur une base non exclusive
• Promouvoir des produits directement auprès d'un nombre ciblé de professionnels de la santé
• Prix selon le temps consacré
• Gestion complète par Medipartner
• Rapports transparents

Équipes exclusives

• Représentants commerciaux sur une base exclusive
• Équipe complète ou postes individuels
• Prix adapté à la demande
• Gestion par vos soins ou par Medipartner
• Rapports personnalisés, coaching sur le terrain et bien plus encore

Rapports transparents

Nos processus internes sont conçus pour exploiter pleinement le potentiel des données : ciblage clair, attribution du temps, prescription d'engagement, suivi des KPI, etc. Nos équipes introduisent les données dans l'outil CRM sur leur iPad afin que vous puissiez accéder à toutes les informations qui vous sont pertinentes à tout moment, 24h/24 et 7j/7. Chaque mois, vous recevrez un rapport détaillé sur les performances de votre équipe et un feed-back du marché. Cela vous permettra de mesurer votre ROI et d'adapter votre stratégie de vente ou de marketing à un marché en constante évolution.